写一份不必马上回复的交接
你下班时,别人才刚上班,你等不到他们的问题。

好的书面交接,会在下一个人开口问之前就回答了。写清楚目前进度、接下来做什么、卡在哪里、可以问谁,以及他们不必等你就能决定什么。这样你下班时,不必再等回复。
检验方法很简单:你睡着的时候,同事能照着这份笔记做事吗?
为什么交接常常失败?
因为它假设读的人知道你知道的事。一句“继续写报告”,没有说是哪一个版本、哪一个部分,客户要什么。
结果是问题接二连三,你的夜晚也没有尽头,因为你一直在等着回答。
笔记里要写什么?
用六行短句。
- 目前进度:已经完成的部分。
- 下一步:紧接着要做的那一件。
- 卡住的:由谁或什么来解开。
- 东西在哪里:档案或讯息串的链接。
- 我不在时问谁:一个名字,以及怎样联络他。
- 不必问我就能决定的:让读的人不会停住。
最后一行最重要。它给了许可,这正是让工作不再空等的关键。
试试这个:一个实际的例子
假设你在吉隆坡处理供应商订单,槟城的同事下午接手。
“目前进度:A 和 B 订单已确认;下一步:报价回来后,发出 C 订单;卡住的:等供应商的报价,预计三点前到;档案:共享文件夹里的‘本周订单’。我不在时:问 Hui Min。你可以决定:报价在约定的范围内就接受,不然先搁着。”
你会发现,同事每一行都能照着做。
试试这个:五分钟写好你的
- 在空白页上写下六个标题。
- 每一项用一两句简单的话写完。
- 用链接取代冗长的解释。
- 假装你从没见过这份工作,再读一遍。
- 发出去,然后关掉聊天。
这个习惯很适合搭配收工前处理行政杂事的清单。
按你的真实一天来调整
如果你的交接是发在 WhatsApp 群组,就用一则讯息发完,方便日后找。如果你在家工作,合上电脑之前发出笔记,然后就让电脑保持合上。
如果你要休假,请看休假前写好清楚的交接,同样的做法可以延伸过去。如果你一直担心没做完的工作,影响到睡眠,我们的求助页面可以帮你找到可以谈的人。
接下来看什么
如果你的团队分布在不同国家,请读跨时区工作,怎样约好联络时段,以及没有对每个人都公平的开会时间。如果你必须在半途停下,任务做到一半,怎样放下又不丢进度会有帮助。
这个主题的所有指南,都收在工作界线专题里。
笔记发出去之后,Sadhguru 在 Miracle of Mind 应用里的免费7分钟引导冥想,是一个可以选择的收工方式。
常见问题
好的交接应该包括什么?
目前的进度、已完成的、接下来要做的、卡住的、找不到你时问谁,以及接手的人可以自己决定什么。多用档案链接,不要贴上一大段文字,笔记才会简短。
交接笔记要写多长?
在读的人能够照着做的前提下,越短越好。目标是两分钟内读完。如果需要更多,就把细节放进链接的文件,笔记本身只留重点。
同事还是传讯息来问怎么办?
在你下一个时段回答,然后把笔记改好,同样的问题就不会被问第二次。久而久之,每一份交接都会更清楚,后续的问题也会越来越少。
交接发出去,一天也结束了,一段简短的引导冥想能帮你真正放下工作。